Révolution des laboratoires pharmaceutiques : vers une nouvelle ère connectée et durable

21 novembre 2024 Santé

Révolution des laboratoires pharmaceutiques : vers une nouvelle ère connectée et durable

L’impératif d’une transformation vers des laboratoires de nouvelle génération Les laboratoires pharmaceutiques de nouvelle génération sont cruciaux pour stimuler l’innovation et renforcer la compétitivité de l’industrie. Face à une demande croissante de thérapies innovantes et à la nécessité de réduire les coûts tout en accélérant les délais de mise sur le marché, les entreprises pharmaceutiques doivent investir dans des initiatives de transformation. Selon le dernier rapport du Capgemini Research Institute, les grandes entreprises pharmaceutiques devraient consacrer 6,5 % de leur chiffre d’affaires à ces initiatives d’ici 2025, marquant une augmentation significative des investissements dans ce domaine.

Les défis et les progrès de la transformation digitale

Malgré une prise de conscience croissante de l’importance de la transformation digitale, de nombreuses organisations pharmaceutiques en sont encore aux premières étapes de ce processus. Seules 15 % d’entre elles sont considérées comme des « leaders », excédant à la fois dans les fondamentaux technologiques et dans les éléments facilitateurs tels que la vision stratégique et les compétences du personnel. Cependant, ces leaders constatent déjà des avantages significatifs, notamment des réductions de délais, d’erreurs et de coûts grâce à leurs efforts.

Axes stratégiques pour les laboratoires de nouvelle génération

Le rapport met en lumière les domaines prioritaires pour réussir la transition vers des laboratoires de nouvelle génération. Cela inclut la planification stratégique basée sur une vision claire, la conception d’une architecture robuste, la consolidation des données pour favoriser la collaboration, l’intégration de l’IA pour renforcer l’intelligence humaine, l’optimisation des processus et la promotion de l’écosystème interconnecté dans l’industrie. L’accent est également mis sur l’attraction des talents et l’intégration de la durabilité à tous les niveaux de l’entreprise, soulignant ainsi l’importance de l’engagement envers une approche à la fois technologique et éthique dans l’industrie pharmaceutique.

Source : Capgemini  

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